De zes topklinische ziekenhuizen die samen de ziekenhuisgroep Santeon vormen, zijn dinsdag voor de derde keer op rij uitgeroepen tot Topwerkgever. Het ‘Top Employer’ keurmerk wordt verleend door het internationale onderzoeksbureau CRF.
Santeon
De Santeon-groep bestaat uit het Canisius-Wilhelmina Ziekenhuis Nijmegen, het Catharina-Ziekenhuis Eindhoven, Martini Ziekenhuis Groningen, Medisch Spectrum Twente Enschede, het Onze Lieve Vrouwe Gasthuis Amsterdam en het St. Antonius Ziekenhuis Nieuwegein. De groep verwierf het keurmerk ook in 2009 en 2010.
Goed werkgeverschap
Santeon wil zich op de arbeidsmarkt onderscheiden met goed werkgeverschap, zodat de ziekenhuizen de huidige medewerkers kunnen behouden en nieuw talent aan zich weten te binden. “De kwaliteit van de medewerkers bepaalt in belangrijke mate ook de kwaliteit van de geboden zorg”, stelt Santeon die als werkgever structureel in medewerkers investeert. In dit verband beoordeelde CRF de werkgevers op vijf criteria: primaire arbeidsvoorwaarden, secundaire arbeidsvoorwaarden, training & ontwikkeling, carrièremogelijkheden en organisatiecultuur.
CRF
CRF is een onafhankelijke, internationale organisatie die op basis van objectief onderzoek betrouwbare gegevens over werkgevers verzamelt en uitgeeft. Alleen werkgevers die een ruime voldoende halen, mogen zich dat jaar Top Employer Nederland noemen. Jaarlijks geeft CRF een Top Employers-gids uit en publiceert zij de Top Employers op internet.
