Morris Oosterling Theo Camps

Geschreven

16 mei 2019Betere bestuurders? Begin met betere selectie!Opinie

Morris Oosterling voerde de afgelopen jaren onderzoek uit bij TIAS School for Business and Society naar selectie van bestuurders van non-profit organisaties. Hij promoveert in juli aan Tilburg University met zijn proefschrift ‘Op zoek naar leiderschap: de top in non-profit organisaties bezien vanuit selectie’. Morris is na zijn studie economie als beleidsonderzoeker en beleidsadviseur in het onderwijs werkzaam geweest. Op dit moment is hij werkzaam bij Stichting Buitengewoon leren en werken – Prins Heerlijk als teamleider Ondersteuning. Naast zijn werk heeft Morris Oosterling diverse toezichthoudende functies bij verschillende organisaties vervuld. Op dit moment is hij penningmeester in het bestuur van Stichting Alexander. Theo Camps is hoogleraar Organisatiekunde en Bestuurskunde TIAS School for Business and Society, Tilburg University. Zijn expertise ligt bij governance vraagstukken, in het bijzonder governance in netwerkverbanden. Hij heeft als adviseur/projectleider ervaring in (semi-)publieke en private omgevingen (richting-, inrichting- en uitvoeringsvraagstukken).

16 mei 2019Betere bestuurders? Begin met betere selectie!Opinie

136 Helpdesk Digitale Zorg: ‘Het wantrouwen is best groot’

135 Aiko de Raaf: de transformatie is niet meer te stoppen

134 | Usta en Koster over werken aan diversiteit

133 | Ernst Klunder: ‘We moeten naar een nieuw soort solidariteit toe’

132 De Nulpraktijk 5 | Bouwkosten zetten innovatie in huisartsenzorg onder spanning

131 Carina Hilders: ‘Vrouwelijk leiderschap is meer dan ooit nodig’