Op 19 februari tijdens de vijfde overlegronde werd gesproken over diverse onderwerpen, maar dit zou niet of nauwelijks hebben geleid tot concrete afspraken. “Op voor de bonden belangrijke onderwerpen wilde de NVZ niets of volgde een zeer terughoudende reactie”, aldus de FBZ.
Nieuwe onderhandelingen
De onderhandelingen worden op 7 maart voorgezet. “Er moet nog veel gebeuren om tot een resultaat te kunnen komen. Het is nu aan de NVZ om stappen te zetten, zodat we bestaande kloven kunnen overbruggen en tot een cao komen die recht doet aan de behoeften van ziekenhuiswerknemers.”
Maak voor verpleegkundigen, verzorgenden IG, verplegingswetenschappers in de zorg en verpleegkundig specialisten ( VSggz en VSagz) een eigen sectorCAO danwel uniform „inlegparagraaf“ in de Branche CAO’s! Gebruik voor anderen ook de eigen beroepscao ( artsen en medisch specialisten, huisartsen enz) of meest passende CAO buiten de Zorgsector. Omdat oa verpleegkundigen “achter lopen” hoeven andere functies het spoor van deze kernberoepsgroepen niet te volgen, toch? ( nb de UMC’s kennen eigen loonschalen voor verpleegkundigen: een goed begin ). Het kan veel emotie, werktijd enz. van bestuurders, adviseurs en vakbondmedewerkers besparen en vooral geen CAO belemmeringen voor ( het huidig beleid tot ) samenwerking in de regionale Zorg veroorzaken!