Ziekenhuis Bernhoven heeft als een van de eerste algemene ziekenhuizen in Nederland vrijwel alle specialisten in loondienst genomen. Dat, samen met een geheel nieuwe bestuursstructuur, heeft volgens het ziekenhuis grote voordelen. Het biedt een basis om de zorg in de toekomst beter en efficiënter te maken.
Dit meldt BN de Stem.
Een algemeen ziekenhuis waar alle specialisten in loondienst zijn is in Nederland ’vrij bijzonder’, zegt Nardo van der Meer, hoogleraar in Tilburg en daarnaast als vrijgevestigd specialist verbonden aan het Amfiaziekenhuis in Breda. “Naast Bernhoven in Uden is dat nog het geval in Spijkenisse en Beverwijk.”
Integrale bekostiging
In 2015 is de integrale bekostiging in werking getreden. Medisch specialisten moeten kiezen of ze in loondienst gaan bij het ziekenhuis of vrijgevestigd worden. De meeste specialisten kiezen voor het vrije ondernemerschap, in een maatschap met andere specialisten. Onlangs werd bekend dat er amper gebruik is gemaakt van een subsidieregeling om in loondienst te gaan werken.
Alleen de vakgroep radiologie doet niet mee en blijft een afzonderlijke maatschap. Jammer, oordelen dermatoloog Roland Koopman en MDL-arts én directielid bij Bernhoven Wink de Boer. “Het heeft te maken met autonomie die ze niet kwijt willen.”
